خانه / مقاله / مدیریت اسلامی و ضرورت توجه به آن در نظام اسلامی

مدیریت اسلامی و ضرورت توجه به آن در نظام اسلامی

نشریه: دو فصلنامه علمی تخصصی اسلام و پژوهش های مدیریتی

موضوع مقاله: مدیریت اسلامی و ضرورت توجه به آن در نظام اسلامی (سخنرانی.آیت الله مصباح)

نویسنده: ایت الله مصباح

 

Ÿ       جایگاه مدیریت در اسلام: یکی از شاخص های جامعه ی پیشرفته، پیشرفت مدیریت است. تربیت مدیر صالح مهم ترین کلید برای اصلاح جامعه و پیشرفت آن است.ا سلام در مدیریت نقش اساسی دارد و نمی توان این موضوع را نادیده گرفت. اسلام سر جای خودش، ما نمی توانیم مدیریت را با روش های دیگران و بر اساس آموزه های آن ها اعمال کنیم. این در نظام اسلام شدنی نیست.

Ÿ       پرسشهای اصلی:                

§        مدیریت چیست؟

§        مدیریت اسلامی به چه معناست؟

§        تفاوت نگرش اسلام با نگرش غیر اسلامی در هدف گذاری و برنامه ریزی اهداف در چیست؟

Ÿ       جایگاه مدیریت در اسلام: یکی از شاخص های جامعه ی پیشرفته، پیشرفت مدیریت است. تربیت مدیر صالح مهم ترین کلید برای اصلاح جامعه و پیشرفت آن است.ا سلام در مدیریت نقش اساسی دارد و نمی توان این موضوع را نادیده گرفت. اسلام سر جای خودش، ما نمی توانیم مدیریت را با روش های دیگران و بر اساس آموزه های آن ها اعمال کنیم. این در نظام اسلام شدنی نیست.

Ÿ       شیوه تحلیل مشائل مدیریت:              

§        روش استقرائی: همیشه کارمان در نوسان است و هر روز موضوع جدیدی مطرح می شود.

§        روش تحلیلی: به صورت منطقی ببینیم چارچوب مسائل مدیریتی چیست؟ و چه ربطی با اسلام دارد؟              هوالمطلوب

Ÿ       مفوم مدیریت :اگر در طبیعت یا منابع انسانی امکاناتی داریم که برای اهداف بلندی می توان از آن ها استفاده کرد شرطش این است که ارتباط خاصی بین این ها برقرار شود و در قالب خاصی از آن ها بهره گیری شود. دانشی که به ما نشان می دهد چگونه بین این ها ارتباط برقرار کنیم و از آن ها بهره گیری کنیم، “مدیریت” است. و این غیر از مدیریت فردی در تدبیر امور شخصی است.

Ÿ       بایسته های مدیریت:                

§        معیت دانستنی های نظری و رفتارهای عملی

§        عوامل کلی مدیریت: á دانستنی ها: هدف á تصمیم گیری á طرح کلی á برنامه زمانبندی á نظارت و بازرسی          ارزشیابی á مدیریت تحول á مدیریت بحران á مدیریت تعارض

§        غیر از دانستنی های این حوزه عواملی چون دلسوزی، اخلاص، امانتداری، وجدان کاری و… از لوازم مدیریت است.

Ÿ        تفاوت نگرش اسلام:          

§        هدفگذاری:                  

w       غیر اسلامی: لذت از زندگی دنیوی = رفاه و خوشی

w       اسلامی: ابتغاء وجه الله (بقره۲۷۲)

§        طراحی و برنامه ریزی: همان چیزی که انسان را جهنمی یا بهشتی می نماید و پایه فقه در شعب ۵ گانه می باشد و لازمه اش تربیت انسان است.

Ÿ       نقش تربیت اسلامی در مدیریت اسلامی :  در مدیریت به تربیت اسلامی و اخلاق اسلامی احتیاج داریم که صرفاً با آموختن مفاهیم و الفاظ درست نمی شود. بلکه در فعالیت های اجتماعی و اقتصادی و مدیریتمان، حتماً باید اول “آموزش” و “تربیت” را لحاظ کنیم. باید کسانی را پروراند که ملکات اخلاقی در آن ها ایجاد شود.

Ÿ       ارتباط مدیریت با سایر علوم: ما از علوم دیگر و تجارب استفاده می کنیم اما آن تجارب ابزاری است برای اعمال روش های دینی مان، پس ما از هر علومی که مربوط به هدفمان است باید استفاده کنیم. مانند جامعه شناسی،  روان شناسی اجتماعی، مدیریت اقتصادی ، مدیریت فرهنگی  á  مدیریت اسلامی= هم با عقاید، فقه، تربیت و اخلاق اسلامی ارتباط دارد و هم با این علوم ارتباط دارد.

Ÿ       نمودهای مدیریتی جامعه ما: متاسفانه در جامعه اسلامی ما ، مدیریت اسلامی ضعیف است چه در بخش نظری و چه در بخش عملی. و مهمترآنکه باید به “تربیت مدیر”  بپردازیم.

 

همچنین ببینید

۳۰ نکته ساده برای جذابیت کلاس درس

جذابیت کلاس درس و جلوگیری از خستگی معلم و دانش آموزان هر معلمی با بالا …

پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.

+ 29 = 37